Projectcoördinator Buurtcampus Nieuw-West

Locatie                     Amsterdam 

Salaris                     €3.609,- tot 4.909,- op basis van een 36-urige werkweek 

Dienstverband         32 uur 

Contract                   Tijdelijk voor 2 jaar 

Een (financieel) gezond leven, iedereen (digitaal) geletterd, kansen voor jeugd en jongeren in Amsterdam Nieuw-West. Spreekt dat jou aan? Samen met bewoners, studenten en wijkpartners de wijk beter maken? En onderwijs betekenisvol maken voor onze studenten? Lees dan verder! 

Want waar anders dan bij de HvA … 

• Zie je elke dag de positieve impact van jouw werk 

• Heb je veel afwisseling en vrijheid om je dag in te delen rondom vaste activiteiten 

• Werk je met een zeer diverse groep studenten, bewoners en partners van Nieuw-West om samen de wijk beter te maken 

Wil je eerst ontdekken of deze baan iets voor jou is? Mail met Barbara Bijlstra via b.bijlstra@hva.nl en stel je vraag! 

Zo maak jij het verschil 

Als Projectcoördinator Buurtcampus Nieuw-West coördineer je verschillende wijkprojecten. Zoals de Wegwijssalon, De Groene Kans, het Taalcafé en Hulp bij Digitaal. 

Projecten waarbij studenten, bewoners en wijkpartners samenwerken om de buurt beter te maken. Er is een vast weekprogramma van activiteiten waarbij jij ervoor zorgt dat de projecten goed lopen. Je zorgt voor een goede planning en opvolging daarvan en stemt activiteiten af met wijkpartners. Dat zijn bijvoorbeeld de Openbare Bibliotheek van Amsterdam of het Buurtteam. Tijdens het wekelijkse spreekuur regel jij de bezetting en registratie van het team en verzorg je facilitaire zaken. Ook coördineer je de dagelijkse voor- en nabesprekingen.  

Een andere belangrijke taak is het coachen en begeleiden van studenten bij hun leerdoelstellingen. Door deze projecten komt de studie tot leven voor de HvA studenten. Je neemt ook zelf actief deel aan de verschillende projecten. Samen met mensen die de wind niet altijd hebben meegehad in hun leven, maak je de projecten tot een succes. Dat houdt bijvoorbeeld in dat je in een project als de Groene Kans, samen met hen, brood, groente en fruit ophaalt bij winkels in de buurt, dat anders zou worden weggegooid. Tijdens een gezellig ontmoetingsmoment in het park verdelen we het opgehaalde voedsel samen met buurtgenoten.  

Kortom, een zeer afwisselende functie met een grote variëteit aan teamleden. Het is geen kantoorbaan en je bent ook geen direct leidinggevende voor de studenten en stagiairs. Ben je ondernemend, mensgericht en heb je een proactieve, flexibele houding? Dan is dit een hele leuke baan voor je. 

Wat je verder krijgt  

• Een bruto maandsalaris tussen € 3.609,- tot 4.909,- (schaal 9 cao hbo). 

• Een eindejaarsuitkering van 8,3% en vakantiegeld van 8%van je bruto jaarsalaris.  

• De mogelijkheid om het vakantieverlof uit te breiden naar 428 vakantie-uren per jaar 

• Recht op verschillende soorten verlof, zoals (on)betaald ouderschapsverlof, zorgverlof, adoptie- en pleegzorgverlof en regelingen voor wat oudere medewerkers. 

• Afhankelijk van je situatie, kun je gebruikmaken van een van de volgende mogelijkheden: kilometervergoeding voor je woon-werkverkeer, een NS-Business Card, een eigen HvA-fiets of belastingvoordeel bij de aanschaf van een andere fiets. Kun je, bijvoorbeeld vanwege een functiebeperking, niet met eigen of openbaar vervoer komen? Dan kijken we samen naar de mogelijkheden. 

• Korting op onder meer boeken, culturele cursussen, soft- en hardware en een aantal verzekeringen. 

• Volop aandacht voor werkplezier en werk-privébalans. En voor vitaliteit. Zo kun je voordelig deelnemen aan onze sportactiviteiten speciaal voor HvA-medewerkers of via sportcentrum USC. Ook kun je gebruikmaken van onze (loopbaan)coaches en van online tools die je ondersteunen bij je mentale gezondheid. 

• Een goede pensioenregeling bij ABP. 

• Een maandelijkse internetvergoeding en een laptop en telefoon in bruikleen. 

• Last but not least: een werkplek in een dynamische omgeving waarin je in een fijne sfeer met collega’s werkt, die je ook buiten het werk om kunt ontmoeten, bijvoorbeeld via onze community’s, zoals  HvAPride, HvA Alumni, HvA United, JongHvA en FEM IT. 

Bekijk hier al onze arbeidsvoorwaarden en mogelijkheden op maat. 

Zo verrijk jij ons 

Op de HvA zijn geen twee medewerkers hetzelfde. Dus wie je ook bent, je vult ons team altijd aan. Jij hebt een open houding, legt op een gelijkwaardige manier verbinding en gaat graag om met veel verschillende mensen. Flexibiliteit is jouw tweede naam, je bent praktisch en je geeft graag positieve aandacht aan dingen die goed gaan. Verder neem je mee: 

• Maatschappelijke sensitiviteit. Je hebt oog voor ongelijkheid in de wereld en interesse in culturele en religieuze verschillen 

• Relevante ervaring die raakt aan de projecten. Denk hierbij aan vrijwilligerswerk of mantelzorg maar ook aan dienstverlenende rollen zoals front-office of customer servicemedewerker 

• Het is een grote pre als je verbinding kunt maken met mensen die anderstalig zijn en/of een netwerk hebt in Amsterdam Nieuw-West 

• We streven naar een startdatum per half augustus. Het is een pre als je in juni al een aantal dagen beschikbaar kunt zijn voor een overdracht.  

Word onze nieuwe Projectcoördinator Buurtcampus Nieuw-West 

• Upload je cv via de sollicitatiebutton tot en met 14 mei en beantwoord de 5 vragen. En houd je inbox in de gaten: binnen twee weken ontvang je een persoonlijke reactie.  

• Wil je eerst meer weten over de functie? Bel of app met Barbara Bijlstra via 06-21156418 of mail naar b.bijlstra@hva.nl en stel je vraag!   

• Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang op externe kandidaten. 

• Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je mailen naar vacatures@hva.nl.  

• Bij de werving en selectie ter invulling van deze vacature, houden wij de HvA Sollicitatiecode aan. Acquisitie wordt niet op prijs gesteld. 

• Let op: reageer je op meerdere HvA vacatures of heb je in het verleden eerder gereageerd op een vacature van de HvA? Check bij elke nieuwe reactie op een vacature of je brief correspondeert met de vacature. 

• Wij kunnen alleen sollicitaties in behandeling nemen die via de “solliciteer nu” knop op de vacaturepagina van de HvA zijn ingediend. 

Creating tomorrow op de Hogeschool van Amsterdam / bij de Buurtcampus Nieuw-West 

De Buurtcampus is een leeromgeving van de Hogeschool van Amsterdam (HvA) in samenwerking met de Openbare Bibliotheek van Amsterdam. (OBA).  De Buurtcampus heeft momenteel een team van 12 medewerkers, verdeeld over drie vestigingen. Een wisselend team van ongeveer 15 stagiaires draagt bij aan onze programma’s in de wijk. Het team is lekker positief, biedt inspirerende teamsessies, opleidingen (voeding voor je brein), veel aandacht voor welbevinden, helpt elkaar en gunt elkaar veel. Er is ook de mogelijkheid voor bezinning onder werktijd.  

De HvA is een grootstedelijke hogeschool waar studenten, docenten en onderzoekers vanuit verschillende invalshoeken en disciplines samenwerken met elkaar en met bedrijven, organisaties en (kennis)instellingen. De HvA is een van de grootste werkgevers in het hoger onderwijs én in Amsterdam. Werken bij de HvA is doen waar je goed in bent. Waar jouw ideeën serieus genomen worden en waar vertrouwen en de ruimte is om initiatief te nemen. Als HvA’er draag je bij aan een betere toekomst voor onze studenten en onze stad.   

Talent als basis, diversiteit als kracht   

Van onze ruim 45.000 studenten en 4.500 medewerkers zijn er geen twee hetzelfde! Kun je je voorstellen hoe dynamisch dat is, die enorme verscheidenheid aan persoonlijkheden, achtergronden en perspectieven? Belangrijk ook, want wij geloven dat we juist dankzij die diversiteit beter presteren als werkgever én hogeschool van en voor de Metropoolregio Amsterdam. We streven ernaar de diversiteit die Amsterdam rijk is weerspiegeld te zien in ons personeelsbestand. En een organisatie te zijn waar elke medewerker en student zich welkom, gewaardeerd en thuis voelt. Dus wie jij ook bent: je bent van harte welkom!