Lerarenopleider Scheikunde

Locatie                        Amsterdam

Salaris                         € 4.173,75 tot € 6.359,47 (schaal 11)

Dienstverband            Parttime (8 uur, 0,2 fte)

Contract                      Tijdelijk, met intentie tot verlenging

Scheikunde bestudeert de samenstelling, structuur, eigenschappen en veranderingen van materie. Het is essentieel voor het begrijpen van chemische reacties, materialen en processen in biologie, geneeskunde, industrie en milieu. Heb jij een stevige kennisbasis, ben je breed inzetbaar en een gepassioneerd lerarenopleider met een groot hart voor studenten? Versterk dan ons opleidingsteam om alles uit onze toekomstige leraren scheikunde te gaan halen.

Want waar anders dan bij de HvA …

• Kun je concreet bijdragen aan het opleiden van goede leraren?
• Word je gestimuleerd om je eigen kwaliteiten in te zetten en te ontwikkelen?
• Is geen dag hetzelfde en werk je met ambitieuze en geëngageerde studenten?

Zo maak jij het verschil

Je komt te werken binnen het Cluster Exact en Beroepsonderwijs van de Faculteit Onderwijs en Opvoeding bij het team Natuur- en scheikunde (circa 120 studenten, 11 docenten). Wij bieden jou een goede werksfeer in een leuk team met bevlogen collegae en inhoudelijk interessant werk, waarbij je voor de practica nauw samenwerkt met de practicuminstructeur. We zijn een relatief kleine opleiding waar je veel direct contact hebt met je studenten en collegae. Samen met je collegae draag je bij aan de kwaliteit van onderwijs van de opleiding, en via de studenten en de contacten met de beroepspraktijk ook aan de kwaliteit van onderwijs op vele verschillende scholen in Nederland. Je krijgt binnen de HvA tijd en ruimte om onderwijs te ontwerpen, uit te voeren en te verbeteren. Daarnaast biedt de HvA je vele mogelijkheden om je verder te ontwikkelen (naast je onderwijspraktijk), o.a. als onderzoeker, instituutsopleider en assessor. 

Het Cluster Exact en Beroepsonderwijs bestaat verder uit de tweedegraads lerarenopleidingen: Wiskunde, Biologie, Horeca & Voeding, Gezondheidszorg & Welzijn en Technisch Beroepsonderwijs, waarin ca. 1200 studenten voorbereid worden op het beroep van leraar door circa 70 docenten. In het cluster worden tevens contractactiviteiten voor leraren verzorgd.

In het onderwijs en onderzoek van de faculteit is het ‘onderwijzen en opvoeden in grootstedelijke context’, aangeduid met de term ‘Urban Education’ een speerpunt. Het opgroeien in de grote stad betekent voor leerlingen en jongeren opgroeien in een wereld vol verschillen en mogelijkheden. 

Wat je verder krijgt

• Een brutomaandsalaris tussen € 4.173,75 tot € 6.359,47 (schaal 11 cao hbo)

bij een volledige aanstelling en is afhankelijk van opleiding en ervaring.

• Een eindejaarsuitkering van 8,3% en vakantiegeld van 8% van je bruto jaarsalaris.
• 428 vakantie-uren per jaar bij een 40-urige werkweek.
• Recht op verschillende soorten verlof, zoals (on)betaald ouderschapsverlof, zorgverlof, adoptie- en pleegzorgverlof en diverse andere regelingen.
• Afhankelijk van jouw situatie, kun je gebruik maken van een van de volgende mogelijkheden: kilometervergoeding voor je woon-werkverkeer, een NS-Business Card, een eigen HvA-fiets of belastingvoordeel bij de aanschaf van een andere fiets. Kun je, bijvoorbeeld vanwege een functiebeperking, niet met eigen of openbaar vervoer komen? Dan kijken we samen naar de mogelijkheden.
• Volop mogelijkheden om je te ontwikkelen, onder andere via onze eigen HvA Academie.
• Korting op allerlei voorzieningen. Denk aan boeken, culturele cursussen, soft- en hardware en een aantal verzekeringen.
• Een goede pensioenregeling via ABP.
• Een maandelijkse internetvergoeding.
• Last but not least: een werkplek in een dynamische omgeving waar je in een fijne sfeer samenwerkt met collega’s. Je kunt hen ook buiten het werk om ontmoeten, bijvoorbeeld via onze community’s, zoals HvAPride, HvA Alumni, HvA United, JongHvA en FEM IT.

Bekijk hier al onze arbeidsvoorwaarden en mogelijkheden op maat.

Zo verrijk jij ons

Op de HvA zijn geen twee medewerkers hetzelfde. Dus wie je ook bent, je vult ons team altijd aan. Je draagt onze voltijd en deeltijdstudenten en warm hart toe en draagt graag bij aan de persoonlijke professionele ontwikkeling van onze studenten. Trefwoorden van jouw competenties zijn: zelfstandig, communicatief, samenwerken, accuraat en resultaat -en doelgericht. 

Verder heb je:

• Een HBO- of WO-master eerstegraads bevoegdheid scheikunde of de intentie deze binnen een paar jaar te behalen;
• Ervaring als docent in het tweedegraads vakgebied of in het beroepsonderwijs;
• Specifieke kennis van biochemie, analytische chemie en structuur & binding.

De lesdag valt op dinsdag. Beschikbaar zijn op dinsdag is dus essentieel.

Word onze nieuwe lerarenopleider scheikunde

• Upload uiterlijk 18 juni je motivatie en cv via de sollicitatiebutton. En houd je inbox in de gaten, we streven je uiterlijk vrijdag 20 juni te laten weten of je wordt uitgenodigd voor een gesprek. De gesprekken vinden plaats op 24 juni.
• Wil je eerst meer weten over de functie? Gisela van der Doelen, teamleider lerarenopleiding scheikunde kan je er alles over vertellen. Bel of app via 06 43620878 of mail naar g.a.van.der.doelen@hva.nl.
• Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je mailen naar vacatures@hva.nl.
• Bij de werving en selectie ter invulling van deze vacature, houden wij de HvA Sollicitatiecode aan. Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.

Creating tomorrow op de Faculteit Onderwijs en Opvoeding
Kenmerkend voor de ongeveer 600 medewerkers van onze faculteit? Hun bevlogenheid en betrokkenheid. Logisch als je kijkt naar onze impact: we leiden de pedagogen en leraren van de toekomst op en werken aan de vernieuwing van het onderwijs in Nederland.

Extra boeiend is dat je dat doet in het hart van Amsterdam. Hier focus je op uitdagende grootstedelijke vraagstukken, samen met collega’s, studenten, onderwijsinstellingen, de gemeente en het Centre of Expertise Urban Education. Je werkt dan ook in een omgeving die een afspiegeling wil vormen van de maatschappij. En waar we ook zelf ‘een leven lang leren’: je krijgt volop ruimte om opleidingen te volgen en up-to-date te blijven in je dynamische vakgebied.

Talent als basis, diversiteit als kracht

Van onze ruim 45.000 studenten en 4.500 medewerkers zijn er geen twee hetzelfde! Kun je je voorstellen hoe dynamisch dat is, die enorme verscheidenheid aan persoonlijkheden, achtergronden en perspectieven? Belangrijk ook, want wij geloven dat we juist dankzij die diversiteit beter presteren als werkgever én hogeschool van en voor de Metropoolregio Amsterdam. We streven ernaar de diversiteit die Amsterdam rijk is weerspiegeld te zien in ons personeelsbestand. En een organisatie te zijn waar elke medewerker en student zich welkom, gewaardeerd en thuis voelt. Dus wie jij ook bent: je bent van harte welkom!