Docent Professionalization/Community Coach
Locatie Amsterdam
Salaris € 4.427,- tot € 6.677,- (Schaal 11)
Dienstverband 0.6 fte / 24 uur
Contract D4 / tijdelijk wegens zwangerschapsvervanging
We zoeken een enthousiaste collega met skills op het gebied van professionalisering. Je komt te werken in team Professionalisation en onderwijs geven in de volgende onderdelen: onderzoeksvaardigheden, communicatievaardigheden, projectvaardigheden en persoonlijke ontwikkeling.
Want waar anders dan bij de HvA …
- Sta jij aan de basis van de nieuwe generatie Aviation professionals
- Kom je werken in een team waar iedereen bereid is om elkaar te helpen
- Wordt je betrokken in de ontwikkelingen van de opleiding en dus die van jou
Dit zegt jouw toekomstige collega
Enthousiast, humor, dynamisch en flexibel: dit zijn belangrijke kenmerken van het docentschap bij de opleiding Aviation. Deze eigenschappen zijn niet alleen van belang bij het lesgeven, maar ook in de omgang met collega’s en studenten, waardoor er een aangename (werk)sfeer ontstaat.
Perry van der Stelt, docent Aviation Engineering
Zo maak jij het verschil
Je komt te werken in leerjaar 1, waar we werken in Communities of Learners (CoL). Elke community bestaat uit een groep van 64 studenten die samen leren en van elkaar leren tijdens de werkgroep, onder begeleiding van 4 docenten, waarvan jij er één bent. Als coach ben je verantwoordelijk voor 1 van onze 7 communities. Afhankelijk van jouw achtergrond en ervaring behoort het begeleiden van stagiairs of afstudeerders ook tot het takenpakket. De lessen in jaar 1 worden gegeven in het Nederlands; het studiemateriaal is in het Engels. Vanaf het tweede jaar is ons onderwijs in de Engelse taal.
Jouw taken:
- je verzorgt de werkgroep en beoordeelt het werk van de studenten op het gebied van profesionalization;
- je ondersteunt je collega’s op de community bij het coachen van de studenten
- je leidt het werkoverleg van de community;
- je begeleidt afstudeerders of stagiairs;
- je begeleidt studenten bij opdrachten en hun studieloopbaan;
- je levert een actieve bijdrage aan de verdere ontwikkeling van ons lesprogramma;
Omdat de lessen voor komend studiejaar al ingepland zijn, ben je in elk geval op locatie beschikbaar op dinsdag en woensdag van 08.30 tot 12.00 uur. Op woensdagmiddag hebben we onze overleggen op locatie.
Nog geen ervaring in het onderwijs? Geen punt!
Je krijgt een buddy en een inwerktraject dat volledig op jou is toegespitst. Ook loop je eerst mee met ervaren collega’s. En wist je dat onze docenten een deel van hun werktijd en een mooi budget mogen inzetten voor hun vakinhoudelijke en persoonlijke ontwikkeling?
Wat je verder krijgt
- Een bruto maandsalaris tussen € 4.427,- tot € 6.677,- (Schaal 11 cao hbo).
- Een eindejaarsuitkering van 8,3% en vakantiegeld van 8%van je bruto jaarsalaris.
- De mogelijkheid om het vakantieverlof uit te breiden naar 428 vakantie-uren per jaar
- Recht op verschillende soorten verlof, zoals (on)betaald ouderschapsverlof, zorgverlof, adoptie- en pleegzorgverlof en regelingen voor wat oudere medewerkers.
- Afhankelijk van je situatie, kun je gebruikmaken van een van de volgende mogelijkheden: kilometervergoeding voor je woon-werkverkeer, een NS-Business Card, een eigen HvA-fiets of belastingvoordeel bij de aanschaf van een andere fiets. Kun je, bijvoorbeeld vanwege een functiebeperking, niet met eigen of openbaar vervoer komen? Dan kijken we samen naar de mogelijkheden.
- Korting op onder meer boeken, culturele cursussen, soft- en hardware en een aantal verzekeringen.
- Volop aandacht voor werkplezier en werk-privébalans. En voor vitaliteit. Via Bedrijfsfitness Nederland kan je voordelig sporten bij een van de ruim 4500 aangesloten sportlocaties. Die variëren van fitnesscentra tot sportclubs met groepslessen, outdoor activiteiten en personal training.
- Ook kun je gebruikmaken van onze (loopbaan)coaches en van online tools die je ondersteunen bij je mentale gezondheid.
- Een goede pensioenregeling bij ABP.
- Een maandelijkse internetvergoeding en een laptop en telefoon in bruikleen.
- Last but not least: een werkplek in een dynamische omgeving waarin je in een fijne sfeer met collega’s werkt, die je ook buiten het werk om kunt ontmoeten, bijvoorbeeld via onze community’s, zoals HvA Alumni, HvA United en FEM IT.
Bekijk hier al onze arbeidsvoorwaarden en mogelijkheden op maat.
Zo verrijk jij ons
Als collega bij Aviation straal je enthousiasme over je vakgebied uit, je voelt je verantwoordelijk voor de student en zijn/haar/hen leerproces en bent in staat jouw didactische methoden hierop aan te passen, en bent voortdurend op zoek naar mogelijkheden om de kwaliteit van onderwijs te verbeteren.
Verder neem je mee:
- Je bent in het bezit van een hbo of wo diploma
- Je hebt didactische kwaliteiten
- Je coacht graag studenten in hun ontwikkeling naar professional en hebt affiniteit met de luchtvaart
- Je kunt je zowel mondeling als schriftelijk goed uitdrukken in de Nederlandse en Engelse taal
- Omdat we samenwerken erg belangrijk vinden, gaat de omgang met collega’s je goed af
- Ook ongevraagd pak je dingen op en zoekt daarin de samenwerking met je collega’s
- Je staat open voor feedback, kunt deze vertalen naar actie en bent ook in staat om feedback te geven aan je collega’s
Word onze nieuwe docent Professionalization/Community Coach
- Upload tot en met 28 mei 2026 je motivatie en cv via de sollicitatiebutton. En houd je inbox in de gaten: binnen twee tot drie weken ontvang je een persoonlijke reactie.
- Wil je eerst meer weten over de functie? Roos van Campenhout, docent Professionalization, kan je er alles over vertellen. Bel of app via 06 – 43543480 of mail naar r.l.van.campenhout@hva.nl
- Deze vacature is zowel intern als extern gepubliceerd; bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang op externe kandidaten.
- Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je mailen naar vacatures@hva.nl.
- bij de werving en selectie ter invulling van deze vacature, houden wij de HvA Sollicitatiecode aan. Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.
Creating tomorrow op de opleiding Aviation
Bij Aviation bereiden we onze studenten voor op de toekomstige uitdagingen in de luchtvaart door zich op de benodigde skills te ontwikkelen. We doen dit door onderwijs en onderzoek te combineren, in nauwe samenwerking met commerciële en academische partners over de hele wereld. Deze samenwerking ondersteunt de ontwikkeling van de professionele- en onderzoeksvaardigheden van onze studenten door ze in ‘real-world' luchtvaart activiteiten te plaatsen. Terwijl ze actief bijdragen aan veranderingen in bedrijven, bereiden ze zich voor op hun toekomstige carrière.