Docent Digital Design (0,8 FTE)

Sluitingsdatum:  3 juli 2022
Beschrijving: 

 

De Hogeschool van Amsterdam (HvA) is voor de opleidingen Communicatie (CO) en Creative Business (CB) per augustus 2022 op zoek naar een enthousiaste: 

 

Docent Digital Design (0,8 FTE) 

 

We leven in een opwindende tijd. Nieuwe technologie biedt geweldige nieuwe mogelijkheden. De wereld verandert natuurlijk altijd al snel, maar de laatste jaren verandert hij steeds sneller. Door de continue ontwikkeling in het vakgebied ontwikkelen we momenteel een nieuw curriculum voor onze opleidingen. Studenten kiezen zelf hoe ze hun studie vormgeven, waar ze de nadruk leggen. We geven ze de ruimte om te ontdekken wat ze kunnen dat niemand anders kan. We dagen ze uit om hun talent te blijven onderzoeken, zodat ze zichzelf altijd weer kunnen vernieuwen. We leren studenten luisteren, naar elkaar en naar de opdrachtgever en alert, nieuwsgierig en kritisch te zijn en te blijven. We maken ze sterke samenwerkers. De creatieve industrie in Amsterdam is daarbij onze inspiratiebron.   

  

De basis voor dit nieuwe curriculum zijn zes impactgebieden; verleiders/vermarkters, vernieuwers, de verdieners/ondernemers, verbinders/veranderaars, wereldverbeteraars en de vermakers/verbeelders. 

 

WAT IS DE FUNCTIE? 
Voor het impactgebied Vernieuwers en specifiek voor de Stone Creatie met innovatie zoeken wij een Docent digital design. Je coacht studenten in het digitale ontwerpproces. Van gebruikersonderzoek tot het ontwerpen van prototypes met bijvoorbeeld Adobe XD. Samen met studenten iteratief werken aan projecten die impact maken. Je helpt studenten met brainstormen om tot digitale concepten te komen en deze voor een echte opdrachtgever te pitchen. Je vindt het leuk om studenten (en jezelf!) nieuwe tools aan te leren ter ondersteuning bij het ontwerpen van digitale media. Je bent inzetbaar in verschillende onderwijs- en werkvormen (werkcolleges, het begeleiden van practica en projecten). Daarnaast lever je actief een bijdrage aan de ontwikkeling van het onderwijs in dit continu veranderend vakgebied. Ook het begeleiden van studenten op stages, bij het schrijven van hun afstudeerscripties en het vervullen van een rol als coach van een groep studenten kunnen onderdeel zijn van jouw taken.  

 

WIE ZOEKEN WE? 
Een geschikte kandidaat heeft ervaring in de creatieve industrie en kennis van creatief/conceptueel denken, het ontwerpen van digitale producten en het onderzoeken van de gebruikerservaring. Opgedaan in de praktijk als ux-designer of digital creative met een specialisatie op dit gebied. Daarnaast ben je creatief, kun je out of the box denken en handelen en ben je handig met (digitale) tools. Ook herken jij in de kenmerken; geeky, tech savvy, user experience, en design thinking.  

 

KENNIS EN VAARDIGHEDEN 

We zoeken een professional (met): 

  • een afgeronde masteropleiding (vereiste);  

  • die zich goed kan te verplaatsen in onze doelgroep; 

  • die een resultaatgerichte teamplayer is; 

  • die studenten en collega’s kan enthousiasmeren en inspireren. 

  • uitstekende contacten in het vakgebied. 

  • uitstekende communicatieve vaardigheden in Nederlands en Engels.  

 

Professionaliteit, transparantie en vakkennis staan bij ons centraal. Tegelijkertijd zijn we persoonlijk en gericht op samenwerking. Jouw stijl past hierbij. 

 

WAAR KOM JE TE WERKEN? 

De opleidingen CO en CB bestaan uit een veelzijdig en enthousiast docententeam van ruim 200 collega’s die samen ongeveer 4400 studenten opleiden. De opleidingen behoren tot de HvA-faculteit Digitale Media en Creatieve Industrie (FDMCI) en zijn gevestigd op de Amstelcampus in hartje Amsterdam.  

 

WAT BIEDEN WE? 

De werkzaamheden maken deel uit van de organieke functie van docent/onderzoeker 2. De bij deze functie behorende loonschaal is schaal 11 (cao hbo). Het salaris bedraagt maximaal € 5.332,48 bruto per maand bij een volledige aanstelling en is afhankelijk van opleiding en ervaring. In eerste instantie bieden we een aanstelling voor een jaar. Verlenging is afhankelijk van gebleken geschiktheid, organisatorische- en vakinhoudelijke ontwikkelingen, formatieruimte en instroom. De HvA heeft een uitgebreid pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een ruime vakantieregeling en een 13e maand. 

 

De HvA hecht als grootstedelijke hogeschool veel waarde aan toegankelijkheid voor een brede variëteit aan potentiële studenten en ziet de diversiteit van studenten en medewerkers als een belangrijke bijdrage aan de kwaliteit van de instelling. Dit past bij haar emancipatoire functie. 

 

MEER INFORMATIE? 
Neem contact op met Mia Smalbil (wervingscoördinator) via werving-co-cb@hva.nl (niet voor sollicitaties). De sluitingsdatum is 3 juli 2022.  

 

Zien hoe onze collega’s denken over werken bij de HvA? Kijk bij medewerkers aan het woord

 
SOLLICITEREN? 
Klik op de link onderaan om te solliciteren. Sollicitaties op andere wijze verstuurd worden niet verwerkt.  

 

Deze vacature is gelijktijdig in- en extern gepubliceerd. Bij gelijke geschiktheid krijgen interne kandidaten voorrang. Klik hier voor meer informatie over de sollicitatieprocedure.  

 

Bij de werving en selectie ter invulling van deze vacature, houden wij de HvA sollicitatiecode aan. Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.